UNI/PdR 192:2026 / Sistema di gestione per la conciliazione tra vita familiare e lavoro

UNI/PdR 192:2026 / Sistema di gestione per la conciliazione tra vita familiare e lavoro

ID 25990 | 14.04.2026 / In allegato

UNI/PdR 192:2026
Sistema di gestione per la conciliazione tra vita familiare e lavoro - Requisiti per il benessere delle famiglie

La prassi definisce requisiti per le organizzazioni che implementano misure volte a favorire la conciliazione vita familiare-lavoro.

La realizzazione delle politiche aziendali a sostegno della famiglia, con attenzione specifica alla maternità, alla paternità e ai carichi di cura familiare, prevede la definizione di un sistema di gestione interno supportato da indicatori prestazionali (KPI-Key Performance Indicators).

La prassi inoltre definisce un processo di valutazione della conformità di terza parte per le organizzazioni private e, compatibilmente con il quadro normativo vigente, pubbliche.

Nota procedurale: La prassi di riferimento è stata elaborata dal Tavolo UNI/PdR “Family friendly”, condotto da UNI, e costituito dai seguenti esperti: Matteo Orlandini - Project Leader (Presidenza del Consiglio dei Ministri), Maria Antonietta Tilia (Dipartimento per le politiche della famiglia -Presidenza del Consiglio dei Ministri), Andrea Iudica (Dipartimento per le politiche della famiglia - Presidenza del Consiglio dei Ministri), Giovanna Basile (Dipartimento per le pari opportunità - Presidenza del Consiglio dei Ministri), Gianluca Puliga (Dipartimento per le pari opportunità - Presidenza del Consiglio dei Ministri), Miriana Detti (Provincia Autonomia di Trento - Agenzia per la coesione sociale), Lucia Claus (Provincia Autonoma di Trento – Agenzia per la coesione sociale), Emmanuele Massagli (Università LUMSA), Sara Vitali (Accredia).

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Fonte: UNI

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