ID 16717 | 25.05.2022 / Documento EU-OSHA in allegato
La sindrome da post-COVID, nota come «long COVID» può avere un impatto fortemente negativo sui lavoratori e sui luoghi di lavoro. Difficoltà respiratorie, stanchezza, mal di testa nonché problemi di memoria e concentrazione sono sintomi che possono durare settimane o addirittura mesi. I datori di lavori si trovano in difficoltà quando lavoratori che ricoprono una posizione chiave non riescono a tornare pienamente operativi a causa di sintomi da long COVID e pertanto possono rivelarsi necessari adeguamenti delle modalità di lavoro.
Questo documento di riflessione illustra le difficoltà nella prevenzione e nella gestione della sicurezza sul lavoro e dei rischi per la salute connessi alla long COVID. Passa inoltre in rassegna possibili misure a livello di politiche, ricerca e attuazione volte a ridurre l’impatto della long COVID e a offrire protezione da eventuali pandemie in futuro.
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Fonte: EU-OSHA
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Istanze di Interpello
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(GU n.294 del 19-12-2007)
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Art. 12. Disposizioni finali e abrogazioni
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4. E' a...
Norme sulle attività alberghiere esistenti. Disposizioni per la prevenzione incendi.
(GU n.214 del 6-8-1980)
Testo consolidato al 12.02.2020 con le modifiche apportate da:
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Testata editoriale iscritta al n. 22/2024 del registro periodici della cancelleria del Tribunale di Perugia in data 19.11.2024